- 401(k)
- Coincidencia 401(k)
- Bonificación basada en el rendimiento
- Partidos de la empresa
- Salario competitivo
- Seguro dental
- Descuentos para empleados
- Seguro médico
- Tiempo libre remunerado
- Bonificación por reubicación
- Seguro de visión
- Gestionar y supervisar toda la operación del restaurante
- Ofrecer un servicio excepcional al cliente
- Garantizar la satisfacción de los huéspedes
- Planifica nuevos menús y actualiza los menús existentes
- Planificar y desarrollar la estrategia global de marketing para restaurantes
- Responde de forma eficiente a las preguntas y quejas de los clientes
- Organizar y supervisar los turnos
- Gestionar y liderar el personal
- Desarrollar personal por horas y asalariado
- Contrata nuevos empleados
- Despide a los empleados cuando sea necesario
- Formación y evaluación del rendimiento del personal
- Gestionar el coste de licor, cerveza y vino, prever los requisitos y mantener el inventario
- Gestionar los suministros para restaurantes, incluyendo productos pequeños
- Controla los costes y minimiza el desperdicio
- Crea y fomenta un ambiente laboral positivo
- Implementa estrategias innovadoras para mejorar la productividad, las ventas y la calidad de los alimentos.
- Idealmente, 5+ años de experiencia como Director General de Restaurante o un puesto similar
- Idealmente, 5+ años de experiencia en gestión de atención al cliente
- Amplio conocimiento sobre comida y licor, cerveza y vino
- Alfabetización informática
- Familiaridad con el software de gestión de restaurantes
- Experiencia en la organización de eventos
- Fuertes habilidades de liderazgo, motivación y relaciones sociales
- Buenas habilidades de gestión financiera
- Pensamiento crítico y habilidades para resolver problemas
- Jugador de equipo
- Buenas habilidades para gestionar el tiempo
- Gran habilidad interpersonal y de comunicación.
Somos un empleador con igualdad de oportunidades y todos los candidatos calificados recibirán consideración por el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.
¡Únete a nuestro equipo!
En JAMA Investments, somos más que una empresa: somos una comunidad. Priorizamos el bienestar y el crecimiento de nuestros empleados porque realmente creemos que son nuestros activos más valiosos. Como miembro de nuestro equipo, disfrutará de una variedad de beneficios diseñados para respaldar su salud, seguridad financiera y equilibrio entre el trabajo y la vida personal.
Esto es lo que ofrecemos:
Beneficios dentales y de salud: Su salud es importante para nosotros. Brindamos cobertura médica y dental para garantizar que usted y su familia estén atendidos.
401K con 4% de coincidencia (quincenal): Planificar para el futuro es importante. Igualamos el 4% de sus contribuciones a su plan 401K, lo que garantiza su estabilidad financiera en el futuro.
Flexibilidad: Entendemos que la vida no siempre encaja perfectamente en un horario de 8 a 4. Es por eso que ofrecemos una variedad de horarios y turnos para satisfacer sus necesidades y compromisos personales. Ya sea que esté haciendo malabarismos con las responsabilidades familiares, buscando una educación superior o simplemente necesite un horario que se alinee mejor con su estilo de vida, estamos aquí para apoyarlo en cada paso del camino.
Oportunidades de crecimiento: Con seis tiendas de restaurantes actualmente y un crecimiento constante en el horizonte, existen amplias oportunidades de avance dentro de nuestra organización.
Si estás buscando unirte a un equipo que valora a sus empleados, ofrece beneficios competitivos y fomenta una cultura de crecimiento y apoyo, entonces [Nombre de la empresa] es el lugar para ti. Ven a ser parte de nuestro viaje a medida que continuamos expandiéndonos y prosperando juntos.
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